吉林省人社厅实施劳动者素质培训计划

　　符合条件人员可参加三种培训，一是城镇失业人员技能就业培训；二是新生劳动者技能储备培训，；三是企业在岗职工技能提升培训。据了解，具备相应办学资质的培训机构,经当地人力资源和社会保障部门认定并报省人力资源和社会保障厅备案后，方可承担培训任务。

　各级人力资源和社会保障部门要有专人负责检查培训情况。每期培训期满后，培训机构要向当地人力资源社会保障部门提出职业技能鉴定申请,由各级职业技能鉴定部门组织鉴定。

培训时限按工种类别分为：A类240学时、B类120学时、C类80学时。每学时45分钟。

各培训机构在每期开班前5日内应进行开办申请，经当地人力资源和社会保障部门检查核实后方可开班。